Adviseur zorgadministratie

  • Afdeling Financiën
  • 32-36 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Wil jij samen met jou collega's ervoor zorgen dat het zorgregistratieproces bij OLVG optimaal verloopt?
Solliciteer Lees verder

Over de functie

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste adviseur zorgadministratie / DBC adviseur die wil helpen de Zorgadministratie binnen OLVG verder te professionaliseren. Een functie waarin je dagelijks contact hebt met diverse collega's in het ziekenhuis en er veel ruimte is voor jouw eigen ontwikkeling. 

In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het proactief informeren, adviseren en ondersteunen van medisch specialisten en het management bij het vertalen, implementeren en uitvoeren van wet- en regelgeving.

Jouw werkdag bestaat o.a. uit;
  • het gevraagd en ongevraagd adviseren op het gebied van zorgadministratieve processen;
  • het analyseren van data ter verbetering van de bronregistratie;
  • het geven van trainingen aan medisch specialisten;
  • een bijdrage leveren aan het functioneel beheer van het EPD systeem (Epic);
  • het inhoudelijk aansturen van DBC medewerkers;
  • het participeren in (organisatie brede) verbeterprojecten.
Kortom een afwisellende functie binnen hét Stadsziekenhuis van Amsterdam!

Werkomgeving

Je komt te werken in een enthousiast team van jonge professionals. Binnen een afdeling die continu streeft naar verbetering van de dienstverlening.

De afdeling Zorgadministratie is onderdeel van de Dienst Financiën en is het kenniscentrum op het gebied van alle aspecten van de zorgadministratie. De afdeling Zorgadministratie ondersteunt de éénmalige gegevensvastlegging aan de bron voor meervoudig gebruik, zodat op correcte wijze tijdig kan worden gefactureerd aan voornamelijk zorgverzekeraars en patiënten. 

Als adviseur zorgadministratie / DBC adviseur werk je zelfstandig voor meerdere medische specialismen en één of meer aandachtsgebieden. Je ontvangt hiërarchisch leiding van het hoofd Zorgadministratie. 

Functie-eisen

  • Je hebt een relevante opleiding en minimaal een HBO werk en denkniveau; 
  • bij voorkeur ben je op de hoogte van relevante wet- en regelgeving en ziekenhuisfinanciering;
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken;
  • Je kunt procesmatig denken en weet dit te vertalen naar de praktijk;
  • Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden.
  • Ervaring als DBC adviseur is een pré.
OLVG heeft meerdere locaties. Werken bij OLVG kan dan ook ‘werken op meerdere locaties’ betekenen. We kennen twee hoofdlocaties te weten Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat.

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en in kunt zetten om samen – direct of indirect – onze patiënten de best mogelijke zorg te bieden.
 
Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd. De CAO ziekenhuizen is van toepassing. Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingeschaald in FWG-schaal 55, minimaal € 2.665,- en maximaal €3.917,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
 
Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een goede reiskostenregeling conform de CAO Ziekenhuizen, een eindejaarsuitkering van ruim 8%, een persoonlijk levensfasebudget en vakantiegeld van ruim 8% hebben wij je ook interessante extra’s te bieden: kortingen op verzekeringen, korting bij diverse lokale ondernemers en nog veel meer. Wil je een van jouw arbeidsvoorwaarden inruilen voor een arbeidsvoorwaarde die beter past bij jouw eigen situatie? Dat kun je regelen via het OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Wendel Kouwenhoven Recruiter Bel recruiter 020-5992939

Interesse in deze vacature?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Sharon Veffer, hoofd zorgadministratie, via telefoonnummer 020-599 3723.

Wil je een dag ervaren hoe het is om als DBC adviseur bij ons te werken neem dan contact met ons op. 

Interesse? We ontvangen jouw sollicitatie graag voor 5 november via de sollicitatiebutton. 

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen, diploma’s en registratie gecontroleerd. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.