ANIOS Cardiologie

  • Afdeling Cardiologie
  • 36 uur per week
  • Locatie: Oost
Wil jij als ANIOS werken op de afdeling Cardiologie in hét stadziekenhuis van Amsterdam? Solliciteer direct!
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Over de functie

Het Hartcentrum OLVG is op zoek naar een arts-assistent niet in opleiding (ANIOS) voor de afdeling Cardiologie op locatie Oost. Als ANIOS heb je een actieve opstelling en belangstelling voor het specialisme cardiologie.

De werkzaamheden omvatten onder andere de spoedpresentaties op de eerste hart-  en spoedeisende eerste hulp, hartbewaking, verpleegafdeling cardiologie en consultverlening.
Er wordt je de mogelijkheid geboden uitgebreide ervaring op te doen met een breed spectrum aan cardiologische pathologie. Hierin bieden wij een actieve ondersteuning voor de specialisatie tot cardioloog.

Werkomgeving

De afdeling Cardiologie is onderdeel van het Hartcentrum van OLVG waarin intensief wordt samengewerkt tussen cardiologen, longartsen en cardio-thoracaal chirurgen.
OLVG is een groot perifeer STZ ziekenhuis en voorziet onder meer in de A-opleiding tot cardioloog.

De afdeling cardiologie locatie Oost beschikt over alle gebruikelijke invasieve en non invasieve diagnostische faciliteiten en een goed geoutilleerde CCU, EHH en SEH. Je komt te werken in een team van 14 cardiologen, 3 chefs-de-clinique cardiologie, en 4 fellows, samen met circa 18 arts-assistenten (AIOS/ANIOS).

Functie-eisen

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij een teamspeler die samen met jouw collega’s elke dag weer voor de beste zorg gaat.

Dit neem je ook mee:
  • Je bent een BIG-geregistreerd basisarts
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden
  • Je kunt flexibel werken en in teamverband.
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Wij bieden

OLVG heeft 3-4 opleidingsplekken per jaar voor de A opleiding. Bij gebleken geschiktheid en motivatie kan je eventueel doorstromen in de A opleiding. Hierover proberen we zo snel mogelijk duidelijkheid te geven.

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG. Daarom bieden we jou:
  • minimaal €3,774- en maximaal €5,620 - bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal cao 65 ziekenhuizen
  • dienstverband voor de periode van één jaar, met mogelijkheid tot verlenging
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • 144 uur vakantieverlof
  • goede reiskostenregeling
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week)
Eileen Huits OLVG
Eileen Huits Recruiter Bel recruiter 06 - 48507657

Interesse in deze vacature?

Benieuwd wat OLVG jouw als ANIOS Cardiologie kan bieden? Solliciteer direct (en zeker vóór 13 september).

Dr. JPR Herrman en/of dr. JSSG de Jong, cardiologen, geven je graag meer informatie over de functie en over de afdeling. Zij zijn telefonisch bereikbaar via 020-5999111. Indien niet aanwezig, bel dan naar Annemieke Woud, telefonisch bereikbaar via 06-43617873.

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met een van onze recruiters voor advies.

 

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.