Arts-onderzoeker Traumachirurgie

  • Afdeling Chirurgie
  • 36 uur per week
  • Locatie: West
De vakgroep Traumachirurgie van OLVG zoekt op korte termijn een arts-onderzoeker voor verdere implementatie en onderzoek naar de effecten van Virtual Fracture Care.
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Over de functie

Jouw functie bestaat uit het verder ontwikkelen en uitbreiden van Direct Ontslag en daar in samenwerking met een arts-onderzoeker uit het St. Antonius Ziekenhuis ook wetenschappelijk onderzoek naar doen. Binnen OLVG ga je bovendien verder met het ontwikkelen en implementeren van de VFC 2.0 en onderzoekt daarvan de effecten.
 
In deze functie vind je een boeiende baan met de mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen op organisatorisch en medisch-wetenschappelijk gebied, in een prettige werksfeer in een multidisciplinair team van professionele en enthousiaste collega’s.
 
Je werkzaamheden bestaan uit:
  • het coördineren, verder uitwerken en waar nodig bijsturen van lopende projecten
  • het opzetten van nieuwe projecten
  • het schrijven van aanvragen voor onderzoek subsidies
  • het analyseren van data en het uitwerken van onderzoeksgegevens tot wetenschappelijke publicaties
  • samenwerken met andere ziekenhuizen en zorginstanties
  • bijwonen van nationale en internationale congressen en daar je onderzoeksresultaten presenteren 
Startdatum voor deze functie is in overleg, doch het liefst uiterlijk 1 mei 2021.

Werkomgeving

Virtual Fracture Care (VFC) bestaat uit twee onderdelen: 1) Direct Ontslag voor patiënten met ‘simpele en stabiele letsels’, en 2) een dagelijkse Virtual Fracture Clinic bespreking waarin patiënten de dag na hun bezoek aan de SEH een op maat gemaakt plan krijgen met alle bijbehorende afspraken.
 
OLVG heeft in 2018 als eerste ziekenhuis in Nederland Direct Ontslag geïmplementeerd. Op basis van de resultaten uit OLVG wordt Direct Ontslag op dit moment in meerdere ziekenhuizen in Nederland geïmplementeerd. Verder onderzoek naar dit onderdeel wordt samen met het St. Antonius Ziekenhuis uitgevoerd. Denk daarbij bijvoorbeeld aan het onderzoeken of ook andere letsels in aanmerking komen voor Direct Ontslag. In OLVG is in 2020 ook het tweede onderdeel geïmplementeerd.

Functie-eisen

We zijn op zoek naar een enthousiaste onderzoeker die zich zowel in de academische wereld als in de praktijk goed thuis voelt. Je beschikt over een goed ontwikkeld analytisch denkvermogen en een flinke dosis zelfstandigheid. Je bent een teamspeler die bij voorkeur interesse heeft in de organisatie van zorg en het verbeteren van de efficiëntie van zorg.
 
Om in deze functie als arts-onderzoeker aan de slag te kunnen, heb je in elk geval:
  • een afgeronde master geneeskunde met BIG-registratie
  • ervaring met klinisch onderzoek
  • uitstekende beheersing van de Nederlandse én Engelse taal
  • goede communicatieve en organisatorische vaardigheden
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG. Daarom bieden we jou:
  • minimaal € 3774,- en maximaal € 5620,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 65 cao ziekenhuizen
  • dienstverband voor de periode van één jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte wordt het contract mogelijk omgezet in een promotietraject voor de duur van 2 jaar
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • 144 uur vakantieverlof
  • goede reiskostenregeling
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
  • pensioenregeling bij PFZW
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures
Annet Greijdanus Recruiter Bel recruiter 06-48507657

Interesse in deze vacature?

Wij ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk woensdag 3 maart via de sollicitatiebutton.
 
Voor verdere informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze huidige promovendus T.H. Geerdink via telefoonnummer 06-11566561, of traumachirurg dr. B.A. Twigt via telefoonnummer 06-14105624.
 
Deze vacature staat gelijktijdig in- en extern uit. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.