Consulent kindveiligheid

  • Afdeling Vrouw Moeder Kind
  • 36 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Wil jij samen met een gedreven en multidisciplinair team bijdragen aan de kindveiligheid binnen OLVG?
verpleegkundige OLVG

Over de functie

Als consulent kindveiligheid ondersteun je bij de preventie, signalering en hantering van alle aspecten van kindermishandeling volgens de wettelijke verplichtingen en de Inspectie voor de Gezondheidszorg-norm. Je adviseert en begeleidt collega’s bij vermoedens van huiselijk geweld en kindermishandeling. Je hanteert en borgt de Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling binnen OLVG.

Dit past helemaal bij jou:
  • stelt medewerkers op de hoogte over het doel, de inhoud en de werkwijze van de meldcode
  • motiveert collega’s om de meldcode daadwerkelijk te hanteren
  • adviseert en begeleidt bij het monitoren van de situatie bij de patiënt na het doorlopen van de stappen van de meldcode
  • zorgdragen voor bij het Team Kindveiligheid gemelde kinderen en hun ouders en het voeren van gesprekken met ouders om veiligheidsrisico`s voor kinderen te inventariseren
  • participeren in het multidisciplinair en overleg voor onze ‘pluspoli’ (zwangeren)
  • binnen de landelijke wettelijke eisen van de meldcode zelfstandig beslissingen nemen omtrent het advies en begeleiding bij de te nemen stappen van de meldcode
  • intern aanspreekpunt voor directie, beleidsverantwoordelijke en collega’s
  • extern aanspreekpunt voor - en werkt samen met- samenwerkingspartners, o.a. Veilig Thuis
  • bijdragen aan ontwikkeling, onderwijs en wetenschappelijk onderzoek op het gebied van Kindermishandeling en Huiselijk geweld

Werkomgeving

Als consulent kindveiligheid maak je deel uit van een professioneel team in een dynamisch ziekenhuis met een multiculturele patiëntenpopulatie. Moeder- en kindzorg is een speerpunt binnen OLVG; zo staan we samen voor veilig en veerkrachtig opgroeien van kinderen vanaf de start van het leven.

Je komt te werken binnen de unit Vrouw Moeder Kind. Binnen OLVG is er een Commissie Signalering Kindermishandeling en een Team Kindveiligheid waar je tevens onderdeel van uit zal maken. In de rol van consulent kindveiligheid werk je nauw samen met de adviseur kindveiligheid, medisch specialisten, psychologen, verpleegkundigen op diverse afdelingen en externe hulpverlenende instanties zoals Veilig Thuis. Het doel is de signalering en hantering van kindermishandeling in het ziekenhuis te bevorderen en te waarborgen. 

OLVG heeft twee hoofdlocaties, aan het Oosterpark en aan de Jan Tooropstraat. Jouw werkzaamheden zullen plaatsvinden op beide locaties.

Functie-eisen

We bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij iemand
die integer is, goed zelfstandig kan werken, kennis kan overdragen en mensen kan begeleiden. Je
bent doortastend, communicatief vaardig, als mede bedreven in het de-escaleren van gesprekken. Je
omarmt verandering en beschikt over analytisch vermogen om problemen en trends te signaleren,
beoordelen en andere zorgprofessionals daarover te adviseren.

Dit neem je ook mee:
  • HBO werk-en denkniveau met kennis in het werkveld van de hulpverlening aan kinderen en volwassenen (denk o.a. aan opleiding SPH/ Social Work, Pedagogiek, HBO-V verpleegkundige, HBO Psychologie, Jeugdhulpverlener)
  • Kennis en werkervaring op het gebied van de aanpak van Huiselijk geweld en kindermishandeling
  • Lid LVAK/Registratie Skj/Registratie BIG-register of bereid tot het behalen van één van deze kwalificaties
  • Kennis van de Sociale Kaart Amsterdam is een pré
verpleegkundige OLVG

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
  • minimaal €3.434,- en maximaal €4.842,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 cao Ziekenhuizen. In juni 2024 volgt een cao-verhoging.
  • dienstverband voor 36 uur, uren in overleg te bepalen voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
  • kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
  • flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • 144 uur vakantieverlof
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
  • sterk in je werk programma: met coaching en ontwikkelmogelijkheden, peersupport
  • pensioenregeling bij PFZW
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ, Zilveren Kruis Achmea of Zorg en Zekerheid
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Eileen Huits OLVG
Eileen Huits (zij / haar) Recruiter Bel recruiter 06 - 48507657

Interesse in deze vacature?

Benieuwd wat OLVG jou als consulent kindveiligheid kan bieden? Solliciteer direct (en zeker vóór
dinsdag 5 maart 2024).

Wil je liever eerst een ochtend meelopen om het werk en het team beter te leren kennen? Neem
contact op met ons op!

Wil je meer informatie over de functie consulent kindveiligheid, neem dan contact op met Franny Stroeken via +31 20 599 3532. 

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de
recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.

 

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen neemt je toekomstige leidinggevende contact met je op. Hierna volgt een digitaal indiensttredingsproces. Je ontvangt hierover een e-mail bericht met welke informatie en documenten je hiervoor nodig hebt.

 

Voorafgaand gaan we referenties na en wordt jouw registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Wij vinden het belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt. Zodra je start bij OLVG neem je deel aan de introductiedag. Zo leer je alle belangrijke informatie over werken bij OLVG en maak je kennis met andere nieuwe collega’s. Daarnaast word je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Ben je er nog?

Omdat je al een tijdje niet meer actief bent op deze pagina zijn we benieuwd of je nog interesse hebt in deze vacature. Daarom vragen we je om op de knop 'Ja ik ben nog bezig' te klikken. Dan checken we voor jou of de vacature nog open staat; Mocht dit niet het geval zijn, dan sturen we je door naar ons vacature overzicht.