Data architect

  • Afdeling Epic
  • 32-36 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Heb jij hart voor de zorg en data gedreven innovatie? Solliciteer dan op de functie data architect!
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Over de functie

OLVG gelooft dat met behulp van data zorg kan veranderen, verbeteren of voorkomen kan worden en dit vormt dan ook één van de pijlers in de strategische ambities. Om zinvolle informatieproducten te kunnen ontwikkelen is het belangrijk om te werken vanuit een duidelijke data architectuur. Zeker nu er meer en meer data wordt vastgelegd en uitgewisseld binnen OLVG en met andere organisaties.

Als data architect analyseer en adviseer je gevraagd en ongevraagd hoe OLVG data zo kan vastleggen, opslaan en ontsluiten om optimaal invulling aan onze strategische ambities te geven. Je werkt hierbij vaak vanuit actuele wensen of problemen die vanuit de gehele organisatie kunnen komen.
Als data architect in OLVG zijn jouw werkzaamheden onder andere:
  • constant verbeteren en optimaliseren van de huidige data-architectuur
  • adviseren bij nieuwe datavraagstukken en systemen
  • je stelt duidelijk kaders en richtlijnen op het gebied van data vastlegging en ontsluiting
Omdat het een nieuwe functie betreft is er veel ruimte voor eigen invloed op de invulling van taken en vraagt dit een zelfstandige werkhouding, drive en een eigen visie.
Zie jij het als een uitdaging om het data domein in OLVG verder te ontwikkelen en naar een hoger niveau te brengen? Wij ontvangen graag jouw reactie.

Werkomgeving

Je werkt vanuit de Elektronisch Patiënten Dossier (EPD)-dienst, een jonge, dynamische afdeling van hoogopgeleide specialisten die er vol voor gaan om al het goede van snel ontwikkelende techniek te integreren in de patiëntenzorg, zonder de patiënt en de zorgverlener uit het oog te verliezen. Binnen de EPD-dienst ga je aan de slag in het groeiende data team. Je werkt veel samen met collega’s van bedrijfsinformatie, informatisering en automatisering en analisten in OLVG.

Werken bij ons betekent werken in een topklinisch ziekenhuis waar opleiden, onderzoek en het voortdurend op zoek gaan naar kwaliteitsverbetering voorop staat. Hiernaast zijn de lijnen binnen de organisatie kort en wordt er nauw samengewerkt met alle disciplines.

Functie-eisen

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom rekenen we op jouw analytisch vermogen en resultaatgerichtheid.

Dit neem je ook mee:
  • WO werk- en denkniveau
  • ervaring als data-architect of business-architect in een complexe omgeving, zorgervaring is een pré
  • brede kennis van dataverwerking, datamanagement & data-architectuur
  • je bent bereid om agile te werken in teamverband
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:
  • minimaal € 3.850,- en maximaal € 5.801,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 65
  • dienstverband voor de periode van één jaar voor 36 uur (waarbij 4 x 9 uur tot de mogelijkheden behoort). Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd.
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • 144 uur vakantieverlof
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
  • kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
  • flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
  • pensioenregeling bij PFZW
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aanschaffen
  • thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures
Wendel Kouwenhoven Recruitment coördinator Bel recruiter 06-48507649

Interesse in deze vacature?

We ontvangen jouw CV en motivatie graag voor maandag 11 juli via onderstaande sollicitatie button. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Rob de Smet, hoofd analytics en data science via 020 - 599 3436. 

Indien bovengenoemde contactpersonen niet bereikbaar zijn, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met een van onze recruiters voor advies.

 

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.