Doktersassistent Onderzoek en Behandeling Dermatologie

  • Afdeling Dermatologie
  • 32-36 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Wil jij werken als doktersassistent onderzoek en behandeling op de afdeling Dermatologie in hét stadsziekenhuis van Amsterdam? Dan zijn wij op zoek naar jou!

 
Solliciteer Lees verder

Over de functie

Als doktersassistent ondersteun je de dermatologen en hun arts-assistenten bij de algemene en specialistische dermatologische spreekuren. De functie is zeer afwisselend, van het assisteren bij dermatochirurgische en flebologische ingrepen tot het zelf verrichten van contact allergologisch onderzoek (plakproeven). 
Na een interne opleiding en binnen de kaders van de wet BIG is het mogelijk om zelf bepaalde spreekuren onder supervisie van de Dermatoloog te doen, zoals ulcus cruris (zwachtel-)spreekuur, kleine verrichtingen en het behandelen van patiënten met eczeem of psoriasis door middel van lichttherapie en dagbehandeling.

Werkomgeving

Je komt te werken op een dynamische afdeling, waarbij je samenwerkt met een hecht team van zorgprofessionals.
Bij het specialisme Dermatologie en Venereologie zijn de artsen gespecialiseerd in huidziekten, geslachtziekten (SOA’s) en flebologie (spataderen, ‘open benen’). De unit Dermatologie houdt spreekuur op de locaties Oost, West en Spuistraat. Ook heeft de unit Dermatologie op locatie Oosterpark een dagbehandelingscentrum, voor patiënten met een ernstige vorm van psoriasis of eczeem.
De afdeling Dermatologie kenmerkt zich door laagdrempelige en hoogkwalitatieve zorg. De werkzaamheden worden verricht in een professioneel team dat streeft naar optimale zorgverlening, innovatie op de manier van zorgverlening en een prettige werksfeer.

OLVG heeft meerdere locaties. Werken bij OLVG kan dan ook ‘werken op meerdere locaties’ betekenen. We kennen twee hoofdlocaties te weten Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat. Jouw werkzaamheden zullen op beide locaties plaatsvinden.

Functie-eisen

  • je beschikt over een diploma doktersassistent op niveau 4;
  • je hebt enkele jaren poliklinische werkervaring; bij voorkeur op het gebied van dermatologie;
  • je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en op schrift en een goede uitdrukkingsvaardigheid in het Engels;
  • je hebt een zeer goed inlevingsgevoel en bent gastvrij naar onze bezoekers;
  • je hebt een stevige persoonlijkheid, je bent assertief en weet van aanpakken;
  • je hebt de ambitie om je te ontwikkelen en de functie in volle breedte uit te oefenen;
  • Uiteraard ben je flexibel, zelfstandig en stressbestendig;
  • verder ben je innovatief, heb je gevoel voor het belang van kwaliteit en kun je goed omgaan met deadlines.

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en in kunt zetten om samen – direct of indirect – onze patiënten de best mogelijke zorg te bieden.
 
Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd. De CAO ziekenhuizen is van toepassing. Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingeschaald in FWG-schaal 40, minimaal € 1.890,- en maximaal €2.797,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
 Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een goede reiskostenregeling conform de CAO Ziekenhuizen, een eindejaarsuitkering van ruim 8%, een persoonlijk levensfasebudget en vakantiegeld van ruim 8% hebben wij je ook interessante extra’s te bieden: kortingen op verzekeringen, korting bij diverse lokale ondernemers en nog veel meer. Wil je een van jouw arbeidsvoorwaarden inruilen voor een arbeidsvoorwaarde die beter past bij jouw eigen situatie? Dat kun je regelen via het OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Christina van Engelen Recruiter Bel recruiter 020 - 5992939

Interesse in deze vacature?

Interesse of wil je meer weten? Neem dan contact op met Chantal van Delft, teamleider polikliniek Dermatologie, via telefoonnummer: 020-599 3471.
We ontvangen jouw sollicitatie graag vóór donderdag 25 april 2019 via onderstaande sollicitatiebutton.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen, diploma’s en registratie gecontroleerd. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.