Doktersassistent Onderzoek en Behandeling Oogheelkunde

  • Afdeling Oogheelkunde
  • 36 uur per week
  • Locatie: Oost
Wil jij ook werken in hét stadziekenhuis van Amsterdam? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste doktersassistent voor 36 uur per week die mee wil werken aan het verder professionaliseren van de polikliniek oogheelkunde!
Solliciteer Lees verder

Over de functie

Als doktersassistent ben jij hét aanspreekpunt voor patiënten en huisartsen. Jij zorgt ervoor dat, zowel aan de balie als in de behandelkamer, patiënten zich gehoord en gezien voelen. Jouw werkzaamheden zullen afwisselend zijn. Wanneer jij achter de balie werkt zal jij afspraken inplannen, patiënten doorverwijzen en vragen beantwoorden. Jij zal telefonisch patiënten te woord staan en, als het nodig is, triage verrichten. Jij bent een belangrijke schakel in de organisatie en verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de spreekuren.
Daarnaast zal jij verantwoordelijk zijn voor pre& post operatief overleg met patiënten. Jij zal, nadat een patiënt een afspraak heeft gehad met een arts, zelfstandig een screening en bloeddruk meting uitvoeren. Hierbij zal jij verantwoordelijk zijn voor het beoordelen of er extra maatregelen genomen dienen te worden. Die maatregelen overleg jij dan altijd met de arts, dit heeft ook als resultaat dat jij nauw samenwerkt met de artsen op de polikliniek. Bovendien zal jij verantwoordelijk zijn voor het druppelen bij patiënten met maculadegeneratie, de behandelkamers steriel maken en klaarzetten, de ANEL-test en de Shirmer test zelfstandig uitvoeren en de artsen assisteren tijden diverse behandelingen. Er zal in deze functie ook een mogelijkheid zijn om in de toekomst de opleiding tot operatiemedewerker cataractchirurgie te volgen, met als uiteindelijke doel het assisteren bij cataractchirurgie op de afdeling Endoscopie.

Werkomgeving

Onze visie is om in Amsterdam steeds toonaangevend te zijn in ons vakgebied, met als doel het bieden van hoogwaardige zorg. Er komen gemiddeld tussen de 200-250 patiënten per dag op de polikliniek oogheelkunde. Deze patiënten zijn zeer divers en hebben verschillende ziektebeelden.
Het team waarin je werkt bestaat uit: oogartsen, optometristen, orthoptisten, technisch oogheelkundig assistenten, doktersassistenten, OK-planners en medisch secretaresses. Als doktersassistent speel jij een belangrijk rol binnen dit hecht, hardwerkend en dynamisch team waarin patiëntenzorg altijd centraal staat.
OLVG heeft meerdere locaties. Werken bij OLVG kan dan ook ‘werken op meerdere locaties’ betekenen. Jouw werkzaamheden zullen op locatie(s) Oost en West en de Spuistraat plaatsvinden.

Functie-eisen

  • Je bent een gediplomeerd doktersassistente op MBO niveau 4;
  • Je hebt werkervaring op een polikliniek, binnen een ziekenhuis is een pré;
  • Je bent net afgestudeerd als doktersassistent en enthousiast geworden door deze vacature? Wij nodigen ook graag net afgestudeerde uit om op deze vacature te reageren;
  • Bekend met geautomatiseerde systemen (EPIC);
  • Je kunt goed zelfstandig werken, bent stressbestendig en werkt nauwkeurig;
  • Patiëntgerichtheid staat centraal binnen OLVG en vormt daarmee ook een belangrijk onderdeel van de functie;
  • Vanzelfsprekend beschik je daarom over goede communicatieve en sociale vaardigheden en een zeer klantgerichte houding;
  • Gezien de diversiteit aan taken verwachten we een collegiale instelling en flexibele inzetbaarheid.

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en in kunt zetten om samen – direct of indirect – onze patiënten de best mogelijke zorg te bieden.
Het betreft een functie voor bepaalde tijd voor, in eerste instantie, de duur van één jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd. De CAO ziekenhuizen is van toepassing. Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingeschaald in FWG-schaal 40, minimaal € 1.890,- en maximaal €2.797,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een goede reiskostenregeling conform de CAO Ziekenhuizen, een eindejaarsuitkering van ruim 8%, een persoonlijk levensfasebudget en vakantiegeld van ruim 8% hebben wij je ook interessante extra’s te bieden: een fietsbudgetregeling, kortingen op verzekeringen, korting bij diverse lokale ondernemers en nog veel meer. Wil je een van jouw arbeidsvoorwaarden inruilen voor een arbeidsvoorwaarde die beter past bij jouw eigen situatie? Dat kun je regelen via het OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
 
Christina van Engelen Recruiter Bel recruiter 020 - 5992939

Interesse in deze vacature?

Wil je meer informatie? Bel dan met teamleider Anneke Buijs via 020-5993693 (Bereikbaar van maandag tot en met woensdag) of stuur een e-mail naar recruitment@olvg.nl

We ontvangen graag jouw sollicitatie (een motivatiebrief en een volledig CV) vóór 28 oktober 2019 via onderstaande sollicitatie button.
 

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.