Klinisch perfusionist

Afdeling Cardiothorocale Chirurgie
32-36 uur per week
Locatie: Oost

Ontdek onze gloednieuwe hybride OK’s en kom werken in het mooie team van klinisch perfusionisten bij OLVG in Amsterdam! Lees hieronder meer over de functie en neem gerust contact op voor een kennismaking op de afdeling.

Solliciteer

Over de functie

Als klinisch perfusionist ben je een onmisbaar onderdeel van het operatieteam dat operaties en behandelingen uitvoert waarbij hart ondersteunende en/of extracorporale ondersteuning gewenst is. Minimaal invasieve technieken zijn hiervan een significant onderdeel en daarnaast ben je actief betrokken bij het ECMO/ECLS programma.

Dit past helemaal bij jou:

voorbereiden van de perfusie en het verrichten van werkzaamheden in de per- en postoperatieve fase
in optimale staat van werking brengen/houden van de apparatuur
begeleiden van perfusionisten in opleiding en het geven van trainingen voor collega’s van de OK en IC
doen van onderzoek naar innovatie van perfusietechnieken en het testen daarvan.

Werkomgeving

Het operatiecomplex van OLVG locatie Oost heeft 3 operatiekamers geschikt voor Cardiothoracale Chirurgie. Op onze afdeling is recent een 6-tal nieuwe zeer moderne Endo-suites gerealiseerd, dit maakt jouw werkplek als klinisch perfusionist helemaal van deze tijd.

De medische unit Cardiothoracale Chirurgie verricht op jaarbasis ruim 800 hartchirurgische en 125 longchirurgische ingrepen. Het team van de afdeling Perfusie hecht veel waarde aan de goede samenwerking, open communicatie en sfeer. Je komt te werken in een prettig, collegiaal en ontspannen team.

Functie-eisen

je hebt een CZO-diploma Klinisch Perfusionist en staat geregistreerd als Erkend Klinisch Perfusionist bij de NeSECC
je bent bereid om op basis van bereikbaarheidsdiensten onregelmatig te werken
je bent iemand die aan- en doorpakt, kansen ziet en deze ook weet te benutten. Je draagt zo actief bij aan je eigen ontwikkeling en die van de afdeling
daarnaast vinden wij het belangrijk dat je communicatief vaardig en stressbestendig bent, flexibiliteit kunt tonen en zeer nauwgezet kunt werken
beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:

minimaal €3.558,- en maximaal €5.212,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 60 cao ziekenhuizen. Dit salaris wordt in december 2023 met 5 % verhoogd. In juni 2024 volgt er nog een CAO verhoging
dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
eindejaarsuitkering van ruim 8%
vakantiegeld van ruim 8%
144 uur vakantieverlof
persoonlijk levensfasebudget van 57 uur extra verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
sterk in je werk programma: met vitaliteit coaching, gezonde nachtmaaltijden, ontspanningsruimten en meer
pensioenregeling bij PFZW
voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals de mogelijkheid om een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aan te schaffen

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Luuk Vogel (hij / hem) Recruiter Bel recruiter 06-48507648

Interesse in deze vacature?

Reageren op deze vacature kan direct! Graag ontvangen we jouw cv en motivatiebrief via de sollicitatiebutton.

Heb je nog vragen over de functie of wil je graag eerst kennismaken met de afdeling? Neem voor meer informatie contact op met:

manager Hartcentrum Adri Leegwater (020-599 4886)

Solliciteer

Sollicitatieprocedure

Ontvangst van jouw sollicitatie
Sollicitatiegesprekken
Jouw indiensttreding
Welkom bij OLVG

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.

Zodra je bij OLVG bent aangenomen neemt je toekomstige leidinggevende contact met je op. Hierna volgt een digitaal indiensttredingsproces. Je ontvangt hierover een e-mail bericht met welke informatie en documenten je hiervoor nodig hebt.

Voorafgaand gaan we referenties na en wordt jouw registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG.

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.

Wij vinden het belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt. Zodra je start bij OLVG neem je deel aan de introductiedag. Zo leer je alle belangrijke informatie over werken bij OLVG en maak je kennis met andere nieuwe collega’s. Daarnaast word je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG.