Opleiding tot CCU-verpleegkundige

  • Afdeling Cardiologie
  • 32 uur per week
  • Locatie: Oost en West
CCU-verpleegkundigen bij OLVG leveren hoogcomplexe en acute zorg aan patiënten uit de regio Groot-Amsterdam. Gaat jouw hart ook sneller kloppen van dit specialisme? Solliciteer dan gauw voor een opleidingsplek bij OLVG!
verpleegkundige OLVG

Over de functie

De opleiding tot CCU-verpleegkundige start per april, juli en oktober 2022 en wordt aangeboden bij zowel OLVG locatie Oost (Oosterpark) als OLVG locatie West (Jan Tooropstraat).

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen zullen we naar aanleiding van het sollicitatiegesprek en jouw reeds opgedane ervaring bepalen welk start moment het best passend is. Wij bieden ook voorwerkplekken binnen onze cardiologische afdelingen om indien wenselijk een maatwerk traject te kunnen bieden tot aan de specialisatie van CCU-verpleegkundige!

De duur van de opleiding is minimaal 12 maanden (afhankelijk van jouw ervaring en hoeveel uren je per week werkt). Naast jouw  scholingsdagen op het ExpertCollege-Nightingale Instituut werk je op de CCU-afdelingen van OLVG locatie West. Voordat je start met de opleiding ga je een periode voorwerken op de afdeling. Dat doe je om alvast een goed beeld te krijgen van wat jou tijdens en na de opleiding te wachten staat. Tijdens de opleiding kun je het volgende verwachten:
  • doordat er wordt gewerkt met een  Leer-Werk-Unit, leer je samen met andere leerlingen op de afdeling. Hierdoor leer je niet alleen mét, maar zeker ook ván elkaar
  • je verleent, onder begeleiding van ervaren collega’s, zorg aan cardiologische patiënten die zijn opgenomen met acute hartproblemen op de hartbewaking
  • je leert een combinatie van technische vaardigheden, handelen in acute situaties onder andere bij reanimaties en begeleiding van patiënten
  • ook tijdens jouw opleiding word je gestimuleerd om volwaardig mee te denken in het te voeren beleid

Werkomgeving

De CCU en Eerste Hart Hulp van OLVG vormen een belangrijk onderdeel van ons Hartcentrum. Omdat OLVG twee hoofdlocaties heeft, namelijk in Amsterdam Oost en West, is de CCU en Eerste Hart Hulp verdeeld over beide locaties. Gezamenlijk beschikken de afdelingen over 31 CCU en Eerste Hart Hulp bedden, beide afdelingen zijn CZO gecertificeerd.

De medewerkers van beide locaties zien zichzelf als één team. Dit maakt dat er veel collegialiteit is tussen de afdelingen en dat men flexibel is en bereid elkaar te helpen.

Het Hartcentrum van OLVG kenmerkt zich door hoogwaardige, gespecialiseerde medische zorg met een hoge turnover. De cardiologen zijn zeer bevlogen en zorgen er met het team voor dat OLVG voorop loopt bij cardiologische ontwikkelingen. Hierdoor is OLVG een verwijscentrum voor veel ziekenhuizen in de regio. Wist je bijvoorbeeld dat ons Hartcentrum een speciale cardiopoli heeft voor vrouwen? En dat wij jaarlijks een symposium organiseren voor verpleegkundigen waarin wij onze kennis delen?

Om topklinische zorg te kunnen blijven geven heeft OLVG een groot aanbod van scholing binnen de CCU voor medewerkers, zoals scholingsdagen, E-learnings, externe bijscholingsprogramma’s en congressen. Ook geven onze CCU-verpleegkundigen diverse scholingen aan collega verpleegkundigen in huis.

Volg de afdeling ook op Instagram! onze.lieve.hartbewakers

Functie-eisen

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij net zo gedreven als wij om elke dag weer de best mogelijke zorg te leveren én om te kijken waar het nog beter kan. Je komt in aanmerking voor een opleidingsplek indien je:
  • een enthousiaste, leergierige, BIG-geregistreerde verpleegkundige met doorzettingsvermogen bent
  • aantoonbare verpleegkundige ervaring hebt op een cardiologische- of cardiothoracale afdeling
  • een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebt en gedreven bent om altijd de beste zorg te leveren
verpleegkundige OLVG

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:
  • een leer-arbeidsovereenkomst voor de duur van de opleiding, met na diplomering zicht op een aanstelling voor onbepaalde tijd
  • als gediplomeerd CCU-verpleegkundige minimaal € 2.882,- en maximaal €4.227,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
  • flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
  • 144 uur vakantieverlof
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
  • sterk in je werk programma: met gezonde nachtmaaltijden, ontspanningsruimten en meer
  • pensioenregeling bij PFZW
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, winkels en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week)
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures
Luuk Vogel Recruiter Bel recruiter 06-48507648

Interesse in deze vacature?

We ontvangen jouw sollicitatie graag uiterlijk maandag 13 december 2021 via de sollicitatiebutton.

Neem voor meer informatie contact op met Anita Baarslag, teamleider CCU locatie West, via 020-480 7984.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met een van onze recruiters voor advies.

 

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.