Orthoptist

  • Afdeling Oogheelkunde
  • 24 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Wil jij als orthoptist ook tijdelijk werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam?
Solliciteer Lees verder

Over de functie

Als Orthoptist kom je te werken binnen de Resultaat Verantwoordelijke Eenheid (RVE) van OLVG op onze beide locaties. Wij zijn op zoek naar een orthoptist voor de periode juli tot en met december 2019 (zwangerschapsvervanging).

Je werkt als othoptist volgens de kaders van de voor de professie geldende richtlijnen en normen op het gebied van onderzoek, behandelen en diagnosticeren van aandoeningen op het gebied van het monoculaire en binoculaire zien. Ook wordt verwacht dat je spreekuur ondersteuning zal verrichten voor de oogarts (TOA werkzaamheden). 
 

Werkomgeving

Je komt te werken in een groot en enthousiast team binnen een dynamische werkomgeving.
OLVG en de RVE Oogheelkunde werken aan een gastvrij en toonaangevend ziekenhuis. Dit doen we door ons te onderscheiden op het gebied van kwaliteit en veiligheid en door het bieden van toonaangevende zorg. Maar vooral ook met gastvrijheid die verder reikt dan klantvriendelijkheid.
 
OLVG heeft meerdere locaties. Werken bij OLVG kan dan ook ‘werken op meerdere locaties’ betekenen. We kennen twee hoofdlocaties te weten Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat.  Jouw werkzaamheden zullen plaatsvinden op locatie Oost en West. Beide bieden een volwaardig aanbod voor de basiszorg en ontvangen alle patiënten. Samen beschikken de locaties over een groot aantal medische specialismen.

Functie-eisen

  • Je bent in het bezit van een diploma HBO orthoptie;
  • Je bent flexibel. Naast dat je werkzaamheden uitvoert als Orthoptist, is het van belang dat je bereid bent om werkzaamheden uit te voeren die horen bij de functie van Technisch Oogheelkundig Assistent;
  • Je bent goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebied en deelt deze kennis graag met jouw collega’s;
  • Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent gedreven om altijd de best mogelijke zorg te leveren; 
  • Je bent communicatief vaardig en bent zeer patiëntgericht.

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en in kunt zetten om samen – direct of indirect – onze patiënten de best mogelijke zorg te bieden.
 
Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd. De CAO ziekenhuizen is van toepassing. Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingeschaald in FWG-schaal 50, minimaal € 2.336,- en maximaal €3.490,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
 
Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een goede reiskostenregeling conform de CAO Ziekenhuizen, een eindejaarsuitkering van ruim 8%, een persoonlijk levensfasebudget en vakantiegeld van ruim 8% hebben wij je ook interessante extra’s te bieden: een fietsbudgetregeling, kortingen op verzekeringen, korting bij diverse lokale ondernemers en nog veel meer. Wil je een van jouw arbeidsvoorwaarden inruilen voor een arbeidsvoorwaarde die beter past bij jouw eigen situatie? Dat kun je regelen via het OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Wendel Kouwenhoven Recruiter Bel recruiter 020-5992939

Interesse in deze vacature?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Andra Westerdijk, teamleider oogheelkunde via het telefoonnummer 020 599 4048.

Wil je solliciteren dan ontvangen wij jouw sollicitatie graag voor woensdag 8 mei via de sollicitatiebutton.
 

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen, diploma’s en registratie gecontroleerd. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.