SEH-verpleegkundige

Afdeling Spoedeisende Hulp
24-36 uur per week
Locatie: Oost en West

Ben je Spoedeisende Hulp verpleegkundige en wil je werken in de binnenstad van Amsterdam? Of werk je bijvoorbeeld op de ambulance en wil je dit combineren met een werkplek in het fijne SEH-team van OLVG? Lees dan snel verder want dit is de vacature die jij zoekt!

Eerst kennismaken? Neem gerust contact op en we ontvangen je graag voor een kop koffie op de afdeling!

Solliciteer

Over de functie

Werken op een Spoedeisende Hulp vraagt van jou dat je in staat bent om onder druk gastvrije en goede zorg te kunnen leveren. Elke situatie vraagt om een andere manier van handelen. Daarom zoeken we professionele collega’s met een flexibele werkhouding, die van uitdaging houden, initiatief nemen en verantwoordelijkheid durven te dragen.

Als SEH-verpleegkundige doe je de eerste opvang en coordinatie van patienten met een acuut probleem.
Daarnaast neem je deel werkgroepen en projecten. De afwisseling in het werk en de mogelijkheden tot ontwikkeling maken het werken als seh-verpleegkundige in OLVG nog uitdagender.

Een combi-baan met het werken op de ambulance, Intensive Care of bijvoorbeeld de Recovery behoort tot de mogelijkheden.

Werkomgeving

Werken in het OLVG betekent werken in een topklinisch ziekenhuis in de stad Amsterdam. Wij bieden (hoog) complexe zorg op 2 SEH-locaties, locatie Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat. Samen zien we rond de 70.000 patiënten per jaar. Beide locaties zijn 24 uur per dag open voor alle patiënten (volwassenen en kinderen) die spoedzorg nodig hebben. Zowel op Oost als West is er een huisartsenpost (HAP).

Wij zijn een dynamische afdeling met een groot team dat zich kenmerkt door een grote diversiteit qua leeftijd en ervaring. Het team bestaat uit SEH-verpleegkundigen, SEH-artsen, verpleegkundig specialisten, baliemedewerkers, beveiliging en ondersteunend personeel.

De werkdruk kan hoog zijn, als team hebben wij daar continue aandacht voor en zorgen wij goed voor elkaar en de patient.

Wij werken aan continue verbetering van onze processen, verdere professionalisering en samenwerking. Dit doen wij met behulp van opleiding, scholing, training en in multidisciplinaire werkgroepen.

Bij OLVG is het ook mogelijk om je verder te ontwikkelen in de functie van hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk hier alle verpleegkundige functies bij OLVG.

Functie-eisen

Dit neem je ook mee:

je hebt een afgeronde opleiding tot SEH-verpleegkundige
je bent servicegericht, waardoor jouw patiënten zorg ontvangen van de hoogste kwaliteit
je beschikt over sociale- en communicatieve vaardigheden

Wij bieden

Het betreft een functie voor onbepaalde tijd. Het is een boeiende en uitdagende functie binnen een ziekenhuis waar kwaliteit, collegialiteit en flexibiliteit zeer belangrijke waarden zijn! Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen.

Daarom bieden we jou:

minimaal €3.270,- en maximaal €4.661,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal cao 55 ziekenhuizen
dienstverband voor onbepaalde tijd
kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
een werkweek van 24 tot 36 uur
eindejaarsuitkering van ruim 8%
vakantiegeld van ruim 8%
144 uur vakantieverlof
persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
sterk in je werk programma: met vitaliteitscoaching, gezonde nachtmaaltijden, ontspanningsruimten en meer
pensioenregeling bij PFZW
voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zie ons OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.

Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Iris Samsom (zij / haar) recruiter Bel recruiter 06-48507653

Interesse in deze vacature?

Wij ontvangen jouw sollicitatie graag via de sollicitatiebutton.

Wij zouden het ook leuk vinden als je een dagje mee komt lopen om een indruk te krijgen van het werk en het team.

Neem dan contact op met een van onze teamleiders:

Desi Muller (teamleider Spoedeisende Hulp locatie Oost), telefonisch bereikbaar via 020-510 8031 of via D.G.Muller@olvg.nl
Wendy Koster (teamleider Spoedeisende Hulp locatie West) telefonisch bereikbaar via 020-599 4222 of via w.a.a.koster@olvg.nl

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.

Solliciteer

Sollicitatieprocedure

Ontvangst van jouw sollicitatie
Sollicitatiegesprekken
Jouw indiensttreding
Welkom bij OLVG

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.

Zodra je bij OLVG bent aangenomen neemt je toekomstige leidinggevende contact met je op. Hierna volgt een digitaal indiensttredingsproces. Je ontvangt hierover een e-mail bericht met welke informatie en documenten je hiervoor nodig hebt.

Voorafgaand gaan we referenties na en wordt jouw registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG.

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.

Wij vinden het belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt. Zodra je start bij OLVG neem je deel aan de introductiedag. Zo leer je alle belangrijke informatie over werken bij OLVG en maak je kennis met andere nieuwe collega’s. Daarnaast word je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG.