Systeemontwikkelaar

  • Afdeling Informatisering & Automatisering
  • 36 uur per week
  • Locatie: Oost en West
Wil jij met jouw kennis en ervaring als systeemontwikkelaar een belangrijke bijdrage leveren op de afdeling informatisering in hét stadsziekenhuis van Amsterdam en zo een maatschappelijke bijdrage leveren?
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Over de functie

Als systeemontwikkelaar ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor het goed functioneren van diverse ICT systemen. Hiervoor werk je nauw samen met je directe collega’s en gebruikers maar ook met de afdeling Zorgtechnologie, de Elektronisch Patiënten Dossier (EPD) dienst en leveranciers. De werkzaamheden zullen zowel op locatie West als Oost uitgevoerd worden en jouw werkveld is het hele ziekenhuis.

Jouw werkzaamheden zijn:
  • het onderhouden van systemen, koppelingen en software. Waaronder het beheer van Cloverleaf Integration Suite, Epic Bridges en onderhoud aan software o.b.v. Visual basic.
  • het behandelen van gerouteerde vragen en storingsmeldingen vanuit de organisatie
  • het deelnemen aan projecten waarbij systeemintegratie en ontwikkeling een rol speelt
  • het analyseren van processen binnen OLVG en het maken van de vertaalslag naar functioneel en technisch ontwerp
  • het verzamelen, analyseren en rapporteren van en adviseren over mogelijke verbeteringen en het zorgdragen voor de uitvoering hiervan
  • algemene beheertaken

Werkomgeving

Je komt te werken op de afdeling informatisering binnen het team systeemintegratie & ontwikkeling.
De afdeling informatisering bestaat uit verschillende aandachtgebieden, waaronder applicatiemanagement, systeemintegratie & ontwikkeling en projectmanagement & advies.

Binnen het team werk je samen met vier collega systeemontwikkelaars. Het is een kwaliteitsgericht en professioneel team. Je ontvangt hiërarchisch leiding van het hoofd informatisering.
Bij ons werk je in een top klinisch ziekenhuis waar opleiden, onderzoek en het voortdurend op zoek gaan naar kwaliteitsverbetering voorop staat. Hiernaast zijn de lijnen binnen de organisatie kort en wordt er nauw samengewerkt met alle disciplines.

Functie-eisen

We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom beschik jij over een resultaat en service gerichte instelling en ben je gedreven om zaken voor elkaar te krijgen. Verder ben je een teamspeler, accuraat en initiatiefrijk.

Dit neem je ook mee:
  • hbo werk en denk niveau en bij voorkeur beschik je over een ICT gerichte opleiding
  • je beschikt over specifieke kennis van programmeren (bij voorkeur visual basic)
  • je hebt kennis en ervaring met werken met Cloverleaf Integration Suite, HL7- en FHIR-standaarden en / of Epic Bridges
  • proces- en projectmatig kunnen werken
  • beheersing Engelse taal in woord en geschrift
  • je hebt een grote mate van zelfstandigheid en een flexibele instelling.
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures

Wij bieden

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.

Daarom bieden we jou:
  • minimaal € 2.882,- en maximaal € 4.227,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 55 afhankelijk van jouw opleiding en ervaring
  • dienstverband voor de periode van één jaar voor 36 uur (waarbij 4 x 9 uur behoort tot de mogelijkheden), met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
  • kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
  • flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
  • eindejaarsuitkering van ruim 8%
  • vakantiegeld van ruim 8%
  • 144 uur vakantieverlof
  • persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
  • pensioenregeling bij PFZW
  • voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve zorgverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
  • kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
  • korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
  • onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma
  • de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aanschaffen
  • thuiswerken behoort tot de mogelijkheden
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
OLVG ziekenhuis Amsterdam vacatures
Christina van Engelen Recruiter Bel recruiter 06-48507652

Interesse in deze vacature?

Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met  Petra Lafeber, hoofd informatisering, via het telefoonnummer 06-20424147.

Ben je enthousiast geworden? Dan ontvangen wij je sollicitatie graag via onderstaande button voor donderdag 28 oktober.

Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.
 

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met een van onze recruiters voor advies.

 

Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.