Verpleegkundige Acute Opname Afdeling

  • Afdeling Spoedeisende Hulp
  • 24-36 uur per week
  • Locatie: Oost
Wil jij als verpleegkundige meewerken aan de doorontwikkeling van onze Acute Opname Afdeling (AOA) van locatie Oost, waarin we gaan uitbreiden met meer specialismen? Grijp dan nu je kans en solliciteer op deze vacature!
Solliciteer Lees verder

Over de functie

Per 1 mei 2020 zullen we van start gaan met de nieuwe opzet van onze afdeling. Wel zoeken we per direct verpleegkundigen, die alvast willen gaan voorwerken op de afdeling Chirurgie of op onze huidige Acute Opname Afdeling, afhankelijk van jouw wensen en ervaring. Ook is een combinatie van beide afdelingen mogelijk, indien je dat graag zou willen.

Als verpleegkundige Acute Opname Afdeling (AOA) kom je te werken in een dynamische omgeving. In korte tijd moet je de benodigde zorg voor de patiënt organiseren en coördineren. Je bent verantwoordelijk voor alle verpleegkundige zorg tijdens de opname. Het accent ligt op verpleegtechnische handelingen en coördinatie van zorg. Ook het voorlichten en informeren van de patiënt en naaste(n) is essentieel.
Op de AOA liggen patiënten van meerdere specialismen, wat maakt dat de patiëntenpopulatie complex en divers is. Je behandelt patiënten met de intentie om versneld tot een diagnose te komen en een verpleeg- en behandelplan op te stellen. Het uiteindelijke doel is om de patiënt binnen 48 uur te kunnen ontslaan of te kunnen overplaatsen. Door de hoge turnover wordt een groot beroep gedaan op je creativiteit en flexibiliteit. Daarnaast wordt van je verwacht dat je een actieve bijdrage levert aan verbetering van de kwaliteit van de verpleegkundige zorgverlening op de afdeling en binnen het ziekenhuis.

Naast dat je er op de afdeling elke dag alles aan doet om onze patiënten de beste zorg te verlenen, besteden wij ook aandacht aan jou als collega. Wij vinden het belangrijk dat we een hecht team vormen en doen daarom ook geregeld leuke dingen buiten werktijd. We maken samen veel plezier en humor is een belangrijke drijfveer voor ons. We zijn daarom ook op zoek naar mensen die het leuk vinden om ons hechte team te komen versterken!

Werkomgeving

Kenmerkend voor het werken op de AOA is de hectiek en de dynamiek op de afdeling. Dit maakt jouw werk uitdagend en afwisselend. Je zult deel uitmaken van een team van professionals waarbinnen zelfontplooiing en initiatieven tot kwaliteitsverbetering zeer belangrijk zijn.

De afdeling heeft een hoog ambitieniveau. Belangrijke uitgangspunten; de beste zorg aan patiënten leveren en een uitdagende leeromgeving zijn. Verpleegkundig leiderschap is één van de pijlers van onze afdelingen, verpleegkundigen voeren de regie over het zorgproces, zijn ondernemend en inspirerend.

Onze afdeling op locatie Oost bestaat momenteel nog uit 10 bedden op C6, maar wij gaan uitbreiden naar 24 bedden op C5. Om dit te realiseren zijn wij op zoek naar enthousiaste verpleegkundigen die met ons mee willen denken en werken om hier een succes van te maken. De afdeling wordt veel groter en veelzijdiger van opzet, waarbij er wordt samengewerkt  met de specialismen interne geneeskunde, MDL, longgeneeskunde, neurologie, chirurgie, gynaecologie, KNO, plastische chirurgie en MKA.

OLVG heeft als doel om excellente zorg te bieden. Hiertoe is voor en door bijna 200 OLVG-verpleegkundigen de verpleegkundige visie ontwikkeld. Een visie waarbij jij als verpleegkundig professional de mogelijkheid krijgt om het beste uit jezelf te halen.

Werken bij OLVG kan dan ook ‘werken op meerdere locaties’ betekenen. We kennen twee hoofdlocaties te weten Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat. Jouw werkzaamheden zullen plaatsvinden op locatie Oost.

Functie-eisen

  • Je bent een gediplomeerd, BIG-geregistreerd HBO-V of MBO-V verpleegkundige;
  • je houdt van acute en complexe zorgsituaties en kunt direct ingrijpen indien nodig;
  • ervaring op een Acute Zorg afdeling is een pré;
  • je hebt een positief kritische houding, kunt goed samenwerken, bent ambitieus en gericht op zelfontwikkeling;
  • je kunt feedback geven en ontvangen;
  • je bent klant- en servicegericht, initiatiefrijk, een teamspeler en enthousiast;
  • je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en de gedrevenheid om altijd de beste zorg te leveren en deze mede te ontwikkelen.

Wij bieden

Een uitdagende en afwisselende baan met veel zelfstandigheid en voldoende mogelijkheden voor het volgen van bijscholingen, trainingen en het bijwonen van symposia. Er wordt veel regie bij de verpleegkundigen gelegd, waardoor jij jezelf optimaal kunt ontwikkelen en alles uit jezelf kunt halen!

Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij jouw talent optimaal kunt ontwikkelen en in kunt zetten om samen – direct of indirect – onze patiënten de best mogelijke zorg te bieden.
 
Het betreft een functie voor in eerste instantie de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid en vacatureruimte, volgt een contract voor onbepaalde tijd. De CAO ziekenhuizen is van toepassing. Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingeschaald in FWG-schaal 45, minimaal € 2.144,- en maximaal €3.072,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).

Naast uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder een goede reiskostenregeling conform de CAO Ziekenhuizen, een eindejaarsuitkering van ruim 8%, een persoonlijk levensfasebudget en vakantiegeld van ruim 8% hebben wij je ook interessante extra’s te bieden: kortingen op verzekeringen, korting bij diverse lokale ondernemers en nog veel meer. Wil je een van jouw arbeidsvoorwaarden inruilen voor een arbeidsvoorwaarde die beter past bij jouw eigen situatie? Dat kun je regelen via het OLVG Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
Emilie van Amerongen Recruiter Bel recruiter 020-5993794

Interesse in deze vacature?

Heb je interesse? We ontvangen jouw sollicitatie graag via de sollicitatiebutton.

Wil je meer informatie? Bel dan Manon Verrijth, teamleider AOA, via het telefoonnummer: 020-5992864 of Michiel Gubbels, teamleider Chirurgie, via het telefoonnummer: 020-5992500.

Solliciteer

Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie als eerste of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.

 

Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven erna om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dit zal telefonisch of per e-mail zijn.

 

Wil je indien er geen passende mogelijkheden zijn bij OLVG meer informatie neem dan gerust contact op met Recruitment voor feedback.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.

 

Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst).  Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.

 

Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.

 

Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Zodra je bij OLVG bent aangenomen zal je leidinggevende persoonlijk contact met je opnemen. Hierna volgt een indiensttredingsgesprek. Hiervoor zal een afspraak met je worden gemaakt op onze locatie Oost. Je ontvangt per e-mail een uitnodiging met alle informatie en originele documenten die je mee moet nemen naar dit gesprek.

 

Voorafgaand worden er referenties ingewonnen en word je registratie gecontroleerd. Diploma verificaties verrichten wij middels het diplomaregister. Een VOG is verplicht om te werken bij OLVG. 

 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure. 

Een ziekenhuis is een grote en complexe organisatie, zo ook OLVG. En dus vinden we het zeer belangrijk dat iedereen op de eerste werkdag een warm welkom krijgt en een goede introductie over OLVG. Zo leer je OLVG snel kennen en natuurlijk ook je andere nieuwe collega’s. Daarnaast wordt je natuurlijk zorgvuldig ingewerkt op de afdeling of unit waar je gaat werken.

Vlak voordat jouw introductieperiode start, kun je de OLVG intro-app downloaden. Hiervoor krijg je van ons een unieke code. In de intro-app vind je uiteenlopende informatie, filmpjes en quiz'jes over OLVG. 

Voor medisch specialisten kijk hier voor meer informatie over de BBO-procedure.