Over de functie
Als verpleegkundige op de Cardiologie afdeling ben je verantwoordelijk voor het totale verpleegkundige proces. Je verpleegt patiënten met diverse cardiale aandoeningen, variërend van laag complexe- tot hoog complexe zorg. Patiëntgerichtheid is een van onze belangrijkste speerpunten; zorg voor je patiënt en zijn naasten staan altijd centraal.
Daarnaast werken wij op de afdeling met veel verschillende verpleegkundige rollen, zoals; leerwerkplaatscoach, “oudste van dienst”(coördinatie) en telemetrieverpleegkundige. Ook zal je in je functie deel gaan uitmaken van project- en/of werkgroepen en lever je een bijdrage aan het verbeteren van de kwaliteit van zorg.
Wij vragen:
- Het zelfstandig kunnen plannen en coördineren van zorg omdat je je hoofd koel houdt in stressvolle situaties en tegelijk kwaliteit hoog in het vaandel hebt staan
- Je vindt het leuk om intensief samen te werken met artsen en andere disciplines zoals de specialistische afdelingen CCU, EHH en HCK en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
- Je vindt het belangrijk om op te komen voor de belangen van de patiënt en handelt hier ook naar.
- Met jouw kritische blik lever je een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de afdeling om kwaliteit van zorg te verbeteren
- Je vindt het leuk om een hartritme te beoordelen door middel van telemetrische bewaking van de patiënt (wij bieden een 4-daagse incompany cursus aan)
Kortom, een zeer boeiende baan met veel eigen verantwoordelijkheid, mogelijkheden om je kennis te vergroten en het beste uit jezelf te halen!
Werkomgeving
De verpleegafdeling Cardiologie is samen met de afdelingen Longgeneeskunde, Cardio thoracale Chirurgie, Cardiac Care (CCU), Eerste Hart Hulp (EHH) en de Hartkatheterisatie kamers (HCK) onderdeel van het hart-longcentrum bij het OLVG. De verpleegafdeling Cardiologie bestaat uit 28 klinische bedden.
Je komt te werken op de Cardiologie verpleegafdeling op locatie Oost. In je functie zal je deel uitmaken van een kwaliteitsgericht team op een dynamische afdeling. Hierbij werk je nauw samen met de artsen en heb je veel eigen verantwoordelijkheden. Met het team verbeteren we continu onze zorg en onderscheiden we ons door onze expertise.
Verpleegkundig leiderschap en opleiden zijn belangrijke pijlers op onze afdeling. De afdeling Cardiologie heeft een leerwerkplaats waarin jij als verpleegkundige een waardevolle bijdrage levert. Er worden regelmatig klinische lessen georganiseerd om verdieping te bieden in medisch inhoudelijke kennis.
Het OLVG heeft als doel om excellente zorg te bieden. Haal ook het beste uit jezelf en laat je inspireren door onze verpleegkundige visie.
Bij OLVG is het ook mogelijk om je verder te ontwikkelen in de functie van hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk hier alle verpleegkundige functies bij OLVG.
Functie-eisen
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom rekenen we op jouw gedrevenheid en enthousiasme om kwalitatief goede zorg te kunnen blijven geven.
Dit neem je ook mee:
- Een verpleegkundige BIG-registratie, bij voorkeur met cardiologische ervaring. Ben je binnenkort afgestudeerd? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
- De bereidheid om de telemetrie cursus te volgen, mits je deze nog niet hebt behaald
- Een goede klinische blik en oog voor jouw patiënten
- Zelfstandigheid in je werkzaamheden en tegelijk een echte teamspeler
Wij bieden
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
- minimaal € 2.682,- en maximaal €3.642,- bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal 45 cao ziekenhuizen
- dienstverband voor de periode van één jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd
- kostendekkende OV-reiskostenvergoeding
- flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt
- eindejaarsuitkering van ruim 8%
- vakantiegeld van ruim 8%
- 144 uur vakantieverlof
- persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen
- sterk in je werk programma: met vitaliteitscoaching, gezonde nachtmaaltijden, ontspanningsruimten en meer
- pensioenregeling bij PFZW
- voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea
- kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea
- korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra
- onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma 'Sterk in je werk'
- de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aanschaffen
Deze
arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).